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山東醫(yī)改“大動作” !確保無力繳費患者及時治療!

來源:濟(jì)南日報

作者:

2018-05-22 23:09:05

山東日前出臺

《關(guān)于進(jìn)一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的意見》

《意見》干貨多多

1、確保無法核實身份或者無力繳費的急救患者得到及時有效醫(yī)療救治。

2、公立醫(yī)院人員控制總量內(nèi)所有人員實行統(tǒng)一的事業(yè)單位人事管理制度。

3、逐步提高鄉(xiāng)村醫(yī)生的待遇水平。

4、切實提高兒科醫(yī)師薪酬待遇。

5、將嚴(yán)重精神障礙納入門診特殊病種支付范圍。

6、增加艾滋病等特殊藥物免費供給。

7、縣級以上衛(wèi)生行政部門全部設(shè)置中醫(yī)藥管理機(jī)構(gòu)。

……

今天下午

山東省政府新聞辦舉行新聞發(fā)布會

對此進(jìn)行深度解讀

↓ ↓

逐步提高鄉(xiāng)村醫(yī)生待遇

省醫(yī)改辦常務(wù)副主任、省醫(yī)管辦主任孟冬介紹,在基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)方面,我省將加快推進(jìn)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。

各地可在事業(yè)編制總量內(nèi),根據(jù)現(xiàn)有服務(wù)人口,重新核定鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)人員編制。新建和改建小區(qū)的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)設(shè)施要嚴(yán)格按照規(guī)劃設(shè)計,與住宅同步規(guī)劃建設(shè)和驗收使用。

對公眾普遍關(guān)注的基層醫(yī)療衛(wèi)生人員待遇,我省將切實保障政府舉辦基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)經(jīng)費,允許基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在核定的收支結(jié)余中提取一定比例用于人員激勵,提取的激勵資金不作為績效工資調(diào)控基數(shù)。

值得注意的是,基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)引進(jìn)急需緊缺和高層次人才,相應(yīng)崗位沒有空缺的,可突破崗位總量、最高等級和結(jié)構(gòu)比例限制申請設(shè)置特設(shè)崗位。逐步提高鄉(xiāng)村醫(yī)生的待遇水平。

今年所有縣全部啟動醫(yī)共體建設(shè)

在做實醫(yī)聯(lián)體和醫(yī)共體方面,我省將在城市主要組建由三級公立醫(yī)院牽頭的醫(yī)療集團(tuán),集團(tuán)內(nèi)以人才共享、技術(shù)支持、檢查互認(rèn)、處方流動、服務(wù)銜接等為紐帶進(jìn)行合作。

在縣域內(nèi)則以縣級醫(yī)院為龍頭,推進(jìn)“六統(tǒng)一”(統(tǒng)一人事管理、統(tǒng)一財務(wù)管理、統(tǒng)一資產(chǎn)管理、統(tǒng)一業(yè)務(wù)管理、統(tǒng)一藥品耗材目錄、統(tǒng)一藥品耗材企業(yè)配送)的醫(yī)共體建設(shè),醫(yī)共體內(nèi)實行醫(yī)保總額付費、基金結(jié)余留用、合理超支分擔(dān)的支付政策。

2018年所有縣(市)全部啟動醫(yī)共體建設(shè)。

做細(xì)家庭醫(yī)生簽約服務(wù)

我省將做細(xì)家庭醫(yī)生簽約服務(wù),明確簽約服務(wù)費來源,調(diào)整簽約服務(wù)相關(guān)服務(wù)項目和價格。

同時,符合規(guī)定的轉(zhuǎn)診住院患者連續(xù)計算起付線,落實普通門診統(tǒng)籌和住院報銷比例實行差異化支付政策。

對轉(zhuǎn)診回基層的簽約居民可延用上級醫(yī)院處方。患慢性病、精神障礙等簽約對象單次配藥量可延長至1-3個月。

實施全科醫(yī)生特設(shè)崗位計劃

我省將加強以全科醫(yī)生為重點基層人才隊伍建設(shè)。探索在住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)中專門設(shè)計全科醫(yī)生培養(yǎng)模式,遴選一批二級甲等綜合性公立醫(yī)院開展全科專業(yè)基地試點。

同時,實施全科醫(yī)生特設(shè)崗位計劃,特設(shè)崗位全科醫(yī)生享受所在縣級公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)同類人員工資待遇。

單位內(nèi)部績效工資分配可設(shè)立全科醫(yī)生津貼。

打造健康旅游目的地

在支持社會力量提供多層次多樣化醫(yī)療服務(wù)方面,將進(jìn)一步放寬社會辦醫(yī)準(zhǔn)入,凡符合規(guī)劃條件和具備準(zhǔn)入資質(zhì)的,不得以任何理由加以限制。

今后,將及時制定新型醫(yī)療機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn),加快推進(jìn)社會辦醫(yī)服務(wù)創(chuàng)新、業(yè)態(tài)升級。

另外,還將加大健康服務(wù)業(yè)開放力度。吸引境外投資者來魯舉辦高水平醫(yī)療機(jī)構(gòu)。打造具有國際競爭力的醫(yī)療健康貿(mào)易機(jī)構(gòu)、健康旅游目的地。

推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)與健康醫(yī)療深度融合,推動智慧醫(yī)院發(fā)展。

確保公立醫(yī)院經(jīng)營管理自主權(quán)

在健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度方面,將建立以成本和收入結(jié)構(gòu)變化為基礎(chǔ)的醫(yī)療服務(wù)價格形成機(jī)制。

定期調(diào)整政府定價的醫(yī)療服務(wù)價格。

其中,將落實公立醫(yī)院經(jīng)營管理自主權(quán)。確保公立醫(yī)院依法依規(guī)行使內(nèi)部人事管理、機(jī)構(gòu)設(shè)置、中層干部聘任、人員招聘和人才引進(jìn)、內(nèi)部績效考核與薪酬分配、年度預(yù)算執(zhí)行等經(jīng)營管理自主權(quán)。

公立醫(yī)院人員控制總量內(nèi)所有人員實行統(tǒng)一的事業(yè)單位人事管理制度。

提高兒科醫(yī)師薪酬待遇

在薪酬制度改革方面,按照“允許醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)突破現(xiàn)行事業(yè)單位工資調(diào)控水平,允許醫(yī)療服務(wù)收入扣除成本并按規(guī)定提取各項基金后主要用于人員獎勵”的要求,在現(xiàn)有水平基礎(chǔ)上合理確定公立醫(yī)院薪酬水平和績效工資總量。

同時,進(jìn)一步落實公立醫(yī)院分配自主權(quán),切實提高兒科醫(yī)師薪酬待遇。

另外,還將控制醫(yī)療費用不合理增長。加強公立醫(yī)院全面預(yù)算管理,科學(xué)設(shè)置各級各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)費用增長控制目標(biāo),不搞“一刀切”。

加快推進(jìn)按病種收費改革

在完善醫(yī)療保障制度方面,將建立醫(yī)保政策定期協(xié)調(diào)會商機(jī)制,對醫(yī)保基金運行情況進(jìn)行定期分析,定期通報醫(yī)保基金管理使用情況。

鼓勵商業(yè)保險機(jī)構(gòu)參與基本醫(yī)保經(jīng)辦服務(wù)。定期組織第三方開展醫(yī)保基金績效評估。規(guī)范醫(yī)保資金結(jié)算程序和時限。

我省還將改革支付方式,加快推進(jìn)以臨床路徑管理為基礎(chǔ)的按病種收費改革,明確醫(yī)保支付和個人自付比例。全面推行以按病種付費為主,按人頭付費、床日付費、總額付費等多元復(fù)合式支付方式改革,積極探索按疾病診斷相關(guān)分組(DRGs)付費制度改革。

另外,加大醫(yī)保基金對基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)、中醫(yī)支持力度,適當(dāng)拉開各級醫(yī)療機(jī)構(gòu)之間的支付比例。將嚴(yán)重精神障礙、肺結(jié)核等納入門診特殊病種支付范圍。

增加艾滋病肺結(jié)核等特殊藥物免費供給

我省將規(guī)范藥品流通環(huán)節(jié),控制藥品耗材價格虛高。結(jié)合健康扶貧、嚴(yán)重精神障礙和慢性病患者健康管理、家庭醫(yī)生簽約服務(wù),加強特殊人群基本用藥保障。增加艾滋病、結(jié)核病防治的特殊藥物免費供給。對短缺藥品實時監(jiān)測預(yù)警、分級應(yīng)對。

在藥品、器械、耗材采購方面,我省將建立完善以省為單位的集中采購和醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)自主采購有機(jī)結(jié)合的藥品集中采購新機(jī)制,進(jìn)一步突出醫(yī)療機(jī)構(gòu)在藥品采購中的主體地位,鼓勵醫(yī)療機(jī)構(gòu)加大低價藥采購、使用力度。合理制定藥品醫(yī)保支付標(biāo)準(zhǔn),建立公開透明、多方參與的價格談判機(jī)制。

對嚴(yán)重精神障礙患者“應(yīng)治盡治”

在公共衛(wèi)生服務(wù)體系方面,我省將圍繞盡快實現(xiàn)“以治病為中心”轉(zhuǎn)向“以人民健康為中心”。

把健康融入所有政策,推進(jìn)全民健康生活方式專項行動,鼓勵各級各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)開展健康管理服務(wù)。

專業(yè)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)所需人員經(jīng)費、公用經(jīng)費和業(yè)務(wù)經(jīng)費,根據(jù)人員編制、任務(wù)完成及考核情況由政府按照綜合預(yù)算原則予以保障。

同時,完善重大疾病的救助保障機(jī)制。加大對符合條件的艾滋病、嚴(yán)重精神障礙、肺結(jié)核等重大疾病患者救助保障力度。

建立健全多部門聯(lián)動的疾病應(yīng)急救助基金監(jiān)管機(jī)制,確保無法核實身份或者無力繳費的急救患者得到及時有效醫(yī)療救治。對嚴(yán)重精神障礙患者做到應(yīng)收盡收、應(yīng)治盡治、應(yīng)管盡管。

另外,還將加大公共衛(wèi)生學(xué)科專業(yè)建設(shè)和人才培養(yǎng)。根據(jù)機(jī)構(gòu)編制和職能調(diào)整,適時調(diào)整公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)崗位結(jié)構(gòu),建立動態(tài)調(diào)整機(jī)制。探索建立基層首席公共衛(wèi)生醫(yī)師制度。

門診使用中草藥醫(yī)保按比例報銷

今后,我省將加快推進(jìn)中醫(yī)藥事業(yè)傳承發(fā)展。支持中醫(yī)藥特色優(yōu)勢發(fā)揮。制定《山東省中醫(yī)藥條例》。縣級以上衛(wèi)生行政部門全部設(shè)置中醫(yī)藥管理機(jī)構(gòu)。

我省將進(jìn)一步加大財政、醫(yī)保等相關(guān)政策支持。按規(guī)定將中醫(yī)診療項目及中藥院內(nèi)制劑納入醫(yī)保支付范圍,門診使用中草藥及中醫(yī)適宜技術(shù),醫(yī)保予以一定比例報銷。

每個縣(市)將辦好1所政府舉辦、達(dá)到二級甲等標(biāo)準(zhǔn)的中醫(yī)醫(yī)院。加強中醫(yī)臨床高層次人才培養(yǎng)。落實中醫(yī)診所備案制和中醫(yī)醫(yī)術(shù)確有專長人員醫(yī)師資格考核注冊管理。

延伸閱讀:

“十三五”以來醫(yī)療衛(wèi)生財政支出年均增10.7%

今年居民基本醫(yī)保政府補助不低于490元/年

省財政廳黨組成員、副廳長孫慶國介紹,今年,我省已確定將居民基本醫(yī)保政府補助標(biāo)準(zhǔn)、基本公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費標(biāo)準(zhǔn)分別提高到每人每年不低于490元、55元。

據(jù)初步統(tǒng)計,2017年全省醫(yī)療衛(wèi)生方面支出達(dá)到774億元,“十三五”以來年均增長10.7%,其中公共衛(wèi)生、公立醫(yī)院、基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)、基本醫(yī)療保障等方面支出占比達(dá)到78%。

2017年我省將居民基本醫(yī)療保險政府補助標(biāo)準(zhǔn)提高到每人每年450元,不斷提高居民基本醫(yī)療保障待遇水平。2017年省財政統(tǒng)籌投入161.21億元。

今后,我省將繼續(xù)加大對基本公共衛(wèi)生服務(wù)、基層實施基本藥物制度、公立醫(yī)院綜合改革、居民基本醫(yī)保等投入力度,支持落實好家庭醫(yī)生簽約服務(wù)和分級診療制度等醫(yī)改重點任務(wù)。今年,我省已確定將居民基本醫(yī)保政府補助標(biāo)準(zhǔn)、基本公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費標(biāo)準(zhǔn)分別提高到每人每年不低于490元、55元。截至目前,省財政已預(yù)撥2018年醫(yī)改重點補助資金194億元。

全省基本醫(yī)保參保率達(dá)95%以上

新一輪醫(yī)改啟動以來,我省從“大健康”視角對全省醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系進(jìn)行整體塑造。全省共組建各種模式醫(yī)聯(lián)體800余個,三級公立醫(yī)院全部啟動醫(yī)聯(lián)體建設(shè),遠(yuǎn)程醫(yī)療服務(wù)覆蓋70%的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,累計建立家庭醫(yī)生服務(wù)團(tuán)隊2.3萬個,人均基本公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費不斷提高,城鄉(xiāng)群眾看病就醫(yī)更加公平可及。

2016年7月1日,我省先全面推開了公立醫(yī)院綜合改革,全面取消了實行60多年的藥品加成政策。目前,省基本醫(yī)保參保率穩(wěn)定在95%以上,初步形成了以基本醫(yī)療保險為主體,居民大病保險、商業(yè)健康保險為補充,社會醫(yī)療救助為托底的多層次醫(yī)療保障體系。

[責(zé)任編輯:楊凡、彭芳]

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